|
|
|
|
IER310 Arbetsrätt 10.0 poäng | |
ÄMNE (enl SCB) Juridik NIVÅ/DJUP A G PROGRAM/TIDSPERIOD Val Ek, Sy, Sh / Lp II SPRÅK: Svenska EXAMINATOR Pär Sundén Univ adj FASTSTÄLLD Kursplanen är fastställd 2001-02-23 att gälla från ht01. FÖRKUNSKAPSKRAV Grundläggande behörighet SYFTE/MÅL Kursens mål är - att ge grundläggande kunskaper om den centrala arbetsrättsliga lagstiftningen samt samspelet mellan arbetsmarknadens parter, - att ge de studerande förmåga att identifiera och lösa problem i arbetsrättsliga praktikfall. INNEHÅLL Moment 1 Kursens centrala del, arbetsrätten, är problemorienterad, så tillvida att teori och praktik varvas, och presenterar arbetsrättslig lagstiftning och rättspraxis. Särskild uppmärksamhet ägnas åt reglerna om medbestämmande för anställda, anställningsskyddet och arbetsmiljöfrågor. I övrigt behandlas övrig arbetsrättslig lagstiftning såsom ledighetslagarna och löneskydd, förtroendemannalagen, jämställdhetslagen och lagen om offentligt anställda.
Moment 2 | |
Mom 2, rapport-seminarium | 2.0poäng |
Mom 1, tentamen | 8.0poäng |
LITTERATUR Schmidt, F.: Facklig arbetsrätt. Juristförlaget Stockholm, senaste upplagan. Schmidt, F.: Löntagarrätt. Juristförlaget, Stockholm, senaste upplagan. Arbetarskyddsnämnden: Arbetsmiljölagen med kommentarer. Stockholm, senaste upplagan. IES-institutionen: Övningskompendium.
|
ÖVRIGT Antalet deltagare på kursen är begränsat. Den som inte personligen registrerat sig, eller kontaktat examinator eller ansvarig lärare, vid något av de två första kurstillfällena kommer att förlora sin plats till eventuell reserv på antagningslistan. Kontaktperson: Pär Sundén |
Universitetet | Student | Forskning | Sök | Kontakta oss | In English |
LULEÅ TEKNISKA UNIVERSITET Universitetsområdet, Porsön, 971 87 Luleå. Tel. 0920-91 000, fax 0920-91 399 |